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2020湖南長沙銀行衡陽分行社會招聘公告

發布:2020-02-21 19:01:49    來源:湖南公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
  2020湖南長沙銀行衡陽分行社會招聘公告已公布,簡歷投遞截至時間:自發布之日起至2020年3月3日24:00。湖南公務員考試網現將公告公布如下:
 
長沙銀行衡陽分行2020年社會公開招聘啟事
 
  長沙銀行成立于1997年5月,是湖南省首家區域性股份制商業銀行和湖南最大的法人金融企業,已于2018年9月26日在上海證券交易所上市,是湖南首家上市銀行,股票代碼:601577,股票簡稱:長沙銀行。目前,長沙銀行已擁有包括廣州分行在內的30家分行(直屬支行),共有超過700個網點,營業網點實現了湖南全域覆蓋,控股發起湘西、祁陽、宜章三家村鎮銀行和湖南長銀五八消費金融股份有限公司。近年來,長沙銀行的品牌影響力不斷提升,綜合實力躍居全球銀行業500強和中國服務業500強,位列“2018年中國服務業企業500強”第219位和“2019年全球銀行1000強”第273位。
 
  長沙銀行衡陽分行于2016年7月8日正式開業,下轄分行營業部、珠暉支行、常寧支行、耒陽支行、衡陽縣支行、祁東支行(籌)。為加快衡陽分行發展步伐,進一步充實人才隊伍,更好地服務地方經濟,現面向社會各界公開招聘一批專業人才。竭誠歡迎具有團隊精神、誠信踏實、創新進取、追求卓越的人才,加入我們的隊伍,投身到長沙銀行的創新發展事業中。
 
  一、招聘崗位及任職要求
 
  1、公司業務部總經理(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:參與編制分行年度綜合經營計劃,負責制訂分行公司業務年度工作計劃并組織實施;根據總行、分行管理制度,組織制定和完善分行公司業務經營管理相關規章制度及實施細則、業務流程和操作細則并組織實施;依據營銷計劃,組織開展公司類業務市場開拓,確保完成各項經營計劃指標;負責本部門公司類貸款及授信的審查,負責組織目標客戶的調查、評估,將符合條件的授信申請報送審批;負責組織公司業務客戶的開發、維護和管理工作;負責公司業務營銷隊伍的建設、培訓、考核等管理工作;依據總行、分行不良資產管理的相關規定,負責組織本部門不良資產的清收、處置、盤活、移交等工作;組織分行公司業務經營情況的統計、分析,并提出業務發展指導意見。
 
  任職條件:本科及以上學歷;年齡45周歲(1975年1月1日之后出生)以下;5年(含)以上銀行工作經歷,其中3年(含)及以上市場營銷工作經驗,2年(含)以上管理工作經驗;熟悉公司業務產品和本地市場情況;具備較強的市場開拓能力、組織計劃能力、溝通協調能力、分析判斷能力;風險意識較強,具有一定資源優勢。
 
  2、一級支行行長(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:負責根據分行發展戰略、業務經營規劃以及經濟金融形勢的變化,協助組織制定支行全年及階段性的工作計劃,并組織、協調、督促工作計劃的實施與落實;協助組織制定和完善支行經營管理的各項規章制度、實施細則和操作流程,并指導監督支行各單位、人員遵照執行。
 
  任職條件:本科及以上學歷,經濟類、金融類、管理類、法律類或相關專業優先;年齡45周歲(1975年1月1日之后出生)以下;金融從業4年及以上或從事經濟工作6年及以上(其中金融從業2年及以上)工作經驗,其中2年及以上管理工作經驗;如果非經濟類、金融類、管理類、法律類或相關專業的,則要求金融從業5年及以上或從事經濟工作7年及以上(其中金融從業2年及以上);6年及以上市場營銷工作經驗、行政管理、信貸管理等工作經驗;熟悉當地市場金融環境;熟悉銀行相關業務知識;熟悉國家相關監管政策、金融法律法規等;優秀的溝通協調能力、分析判斷能力、組織計劃能力;較強的風險意識與市場意識。
 
  3、一級支行副行長(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:負責根據分行發展戰略、業務經營規劃以及經濟金融形勢的變化,協助組織制定支行全年及階段性的工作計劃,并組織、協調、督促工作計劃的實施與落實;協助組織制定和完善支行經營管理的各項規章制度、實施細則和操作流程,并指導監督支行各單位、人員遵照執行。
 
  任職條件:本科及以上學歷,經濟類、金融類、管理類、法律類或相關專業優先;年齡40周歲(1980年1月1日之后出生)以下;金融從業3年及以上或從事經濟工作5年及以上(其中金融從業2年及以上)工作經驗,其中1年及以上管理工作經驗;如果非經濟類、金融類、管理類、法律類或相關專業的,則要求金融從業4年及以上或從事經濟工作6年及以上(其中金融從業2年及以上);1年及以上市場營銷工作經驗;熟悉當地市場金融環境;熟悉銀行相關業務知識;熟悉國家相關監管政策、金融法律法規等;優秀的溝通協調能力、分析判斷能力、組織計劃能力;較強的風險意識與市場意識。
 
  4、公司授信客戶經理(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:進行有效的市場開拓,負責本行銀行產品營銷工作,建立業務渠道,培養和維護客戶關系,完成分行下達的各項業務指標。受理各類公司業務客戶融資、授信等業務申請,獨立完成授信調查報告;開展貸后管理、項目投后管理等工作,完成查訪報告和監控報告。
 
  任職條件:本科及以上學歷;年齡35周歲(1985年1月1日之后出生)以下;3年(含)以上銀行正式員工的公司客戶經理工作經驗;具有較強的市場開拓能力、溝通協調能力、分析判斷能力和客戶服務能力;熟悉銀行風險管理知識、熟悉銀行公司業務知識、熟悉財務知識和營銷知識;全國大學英語四級及以上優先。
 
  5、零售主管崗(工作地點:衡陽縣、常寧市)
 
  崗位描述:根據支行的經營發展目標,負責協助一級支行行長完成支行零售業務(除個貸)指標。統籌廳堂人員的零售營銷和服務管理,推動網點效能提升。
 
  任職條件:本科及以上學歷;年齡35周歲(1985年1月1日之后出生)以下;2年及以上銀行網點工作經驗,2年以上銀行正式員工的零售授信客戶經理工作經驗;熟悉銀行零售基礎業務和產品;了解各類金融業務知識,掌握金融資訊與市場動向;了解柜面基本業務操作流程;具有較強的組織規劃和團隊管理能力,良好的溝通協調能力,較強的活動策劃和組織能力,較強的中高端客戶維護營銷能力;誠實敬業。
 
  6、零售授信客戶經理(工作地點:祁東縣)
 
  崗位描述: 進行有效的市場開拓,負責本行銀行產品營銷工作,建立業務渠道,培養和維護客戶關系,完成各項業務指標;對客戶提供的授信申請資料等進行初步審核,對符合授信條件的客戶,開展貸前調查、分析,獨立完成授信調查報告,并對報告內容的真實性負責。
 
  任職條件:本科及以上學歷;年齡35周歲(1985年1月1日之后出生)以下;1年(含)以上銀行正式員工的零售客戶經理工作經驗;具有較強的市場開拓能力、溝通協調能力、分析判斷能力和客戶服務能力。
 
  7、審貸中心經理崗(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:負責執行總行相關授信業務標準、管理辦法和內控制度,評估本行授信業務流程、制度,提出優化建議,有效防范授信業務風險;協助分管領導根據本行授信業務相關制度,負責所在分行的授信審查審批工作,并參與授信審批工作的管理與監督,對部門授信風險審查的質量、效率和流程合理性負責;負責本中心日常管理工作,優化人員配置,組織內部員工培訓,加強員工能力培養,對本部門員工進行績效管理和考核;
 
  任職條件:本科及以上學歷,年齡40周歲(1980年1月1日之后出生)以下,4年及以上銀行工作經驗;4年及以上信貸管理、產品管理、風險管理或信貸審查工作經驗。具備經濟形勢分析判斷能力;熟悉各行業的相關政策;熟悉授信業務相關法律法規; 熟悉銀行相關業務;熟悉授信操作流程和風險管理知識;具備優秀的分析判斷能力和決斷力。
 
  8、授信審查崗(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述: 根據分行三級審查制度,負責權限內分行及下轄機構各類授信業務的審查,保證審查信貸資料的合規性、完整性、有效性;負責對授信業務提出定價、風險評估建議及意見,對客戶做出綜合評價并撰寫信貸審查報告;指導分行授信經辦人員進行授信初期審查工作;負責約見授信業務調查人員,要求解答有關授信風險問題;負責對客戶(或項目)進行風險分析,了解貸后管理情況;完成領導交辦的其他工作。
 
  任職條件:本科及以上學歷,年齡35周歲(1985年1月1日之后出生)以下,3年及以上銀行工作經驗;2年及以上銀行信貸、風險管理或產品管理等相關工作經驗。具備經濟形勢分析判斷能力;熟悉各行業的相關政策;熟悉授信業務相關法律法規; 熟悉銀行相關業務;熟悉授信操作流程和風險管理知識;具備較強的風險控制意識及一定的口頭和文字表述能力。
 
  9、合規管理崗(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:按照人民銀行和總行反洗錢工作要求,提出分行反洗錢工作計劃并組織實施,督促反洗錢報告員履行職責;負責提供內控合規管理及法律風險防控方面的咨詢服務,收集、整理和反饋本單位法律及內控合規管理相關問題、意見和建議;負責分行行及下轄機構合規風險及法律風險的識別、評估、監測、統計、報告,落實執行合規風險“雙線報告”制度;組織分行內部控制問題的整改工作,明確整改目標、整改措施、整改時限,并督促各責任部門落實執行,組織分行責任認定、追究相關工作。
 
  任職條件:本科及以上學歷,經濟類、金融類、管理類、法律類或相關專業;年齡35周歲(1985年1月1日之后出生)以下;金融從業3年及以上相關工作經驗,2年及以上合規管理相關工作經驗;熟悉銀行基礎業務及管理流程,具有豐富的法律、內控合規風險管理專業知識。具備良好的綜合問題分析能力、發現和解決問題的能力;具備較強的責任心、良好的協調溝通能力和團隊合作意識。
 
  10、結算管理員 (工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:根據國家財經法律法規和支付結算規章制度,督促指導分行的支付結算管理工作,助推分行運營管理工作制度化、規范化、標準化;從實際出發,有針對性的解決具體問題,并結合行業動態,推進分行運營管理工作創新。
 
  任職條件:本科及以上學歷,金融類、管理類、經濟類或相關專業;年齡35歲(1985年1月1日之后出生)以下,2年及以上銀行運營結算工作經驗;熟悉銀行相關法律法規和監督政策;熟悉銀行運營管理工作;經濟類或會計類中級及以上職稱(優先)
 
  11、結算監督員 (工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:根據結算管理制度規定,負責對權限內相關業務進行現場監督、授權、事后復核和日常檢查等工作;組織各級人員業務知識、技能的培訓,提升人員綜合業務素質。
 
  任職條件:本科及以上學歷,經濟類、金融類、管理類、法律類或銀行相關專業;年齡35歲(1985年1月1日之后出生)以下,3年及以上運營專業工作經歷,2年及以上的銀行結算工作經驗;熟悉銀行會計核算業務、支付結算業務制度、現金管理、反洗錢政策和賬戶管理的規定;具有較強的責任心、良好的溝通能力、風險意識和服務意識;取得會計、經濟或相關專業中級以及以上專業職稱的優先。
 
  12、科技專干崗(工作地點:衡陽市)
 
  崗位描述:根據總行信息科技相關管理制度和規定,負責轄內IT設施管理、日常巡檢與維護,響應轄內信息系統服務請求,按照監管要求定期向當地監管單位、政府信息安全職能部門及總行信息技術部上報相關材料并接受指導,歸口統籌分行各業務條線需求并編制業務需求書和技術方案,牽頭分行信息系統建設,管理分行下轄分支機構信息科技相關崗位的人員及外包人員管理。
 
  任職條件:全日制本科及以上學歷,計算機類或相關專業;年齡35歲(1985年1月1日之后出生)以下;IT類專業畢業從事銀行業務1年及以上或1年及以上從事計算機維護、IT服務等相關崗位經驗;熟悉銀行前端維護工作;熟悉銀行信息系統基本情況;具備業務需求分析能力和基本的系統設計能力;熟悉主流開發語言、有開發經驗的優先。
 
  13、臨柜柜員崗(工作地點:衡陽市、耒陽市、常寧市、祁東縣)
 
  崗位描述:在授權范圍內,辦理存取款、支付結算等各種銀行柜面業務。
 
  任職條件:全日制本科及以上學歷,專業為金融學、經濟學、國際經濟與貿易、會計學、財務管理、統計學、法學、市場營銷、計算機(軟件、硬件、網絡)、漢語言文學、審計學、新聞傳媒學、人力資源管理、財政學、行政管理、企業管理、工商管理、數學、稅務、電子商務等;年齡28歲(1992年1月1日之后出生)以下;戶籍為當地縣域戶籍;縣域戶籍者、有同行業工作經驗者優先錄用;應屆畢業生應在2020年7月30日前取得學歷、學位證書;普通話標準,具有普通話水平二甲測試等級證者優先考慮;身體健康,形象氣質佳。
 
  二、用工形式及待遇
 
  (一)本次招聘崗位均為勞動合同制,勞動合同制將統一納入我行正式合同工管理,享受相關崗位工資福利待遇。
 
  (二)各崗位人員工作地點為衡陽市、常寧市、耒陽市、衡陽縣、祁東縣。
 
  (三)招聘柜員入職后三年內不能調整工作地點。
 
  三、應聘需知
 
  1、此次招聘只接收網上申請簡歷,應聘者請登錄長沙銀行官網:www.bankofchangsha.com,按照“新聞公告”-“人才招聘”-“社會招聘”—“工作地點衡陽”的路徑查看招聘職位和招聘要求,并申請職位,每人只允許投遞一個崗位;
 
  2、簡歷投遞截至時間:自發布之日起至2020年3月3日24:00
 
  3、請確保您填寫的所有個人資料真實無誤,如有任何虛假信息,申請人將會被取消資格;
 
  4、請保持手機暢通,筆試、面試等相關信息我們將通過短信或郵件形式及時通知;
 
  5、我行招聘從不向應聘者收取任何費用,也未授權任何機構、個人進行所謂筆試、面試培訓,請提高警惕,謹防受騙;
 
  6、咨詢電話:劉女士0734-8688823。
 
  四、溫馨提示
 
  根據湖南省人民政府辦公廳、省人力資源與社會保障廳對新型冠狀病毒疫情防控工作的要求,為防止疫情進一步擴散及考慮廣大考生健康安全,在政府官方宣布疫情極大好轉或解除之前,僅進行簡歷的收集、電話/視頻方式的初步溝通,不召開公開面試。后期面試及筆試的具體時間、地點,招聘方將以短信的形式另行通知。
 
  

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